Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : https://di.univ-blida.dz/jspui/handle/123456789/8261
Affichage complet
Élément Dublin CoreValeurLangue
dc.contributor.authorصلواتشي، ھشام سفیان-
dc.date.accessioned2020-12-28T08:50:01Z-
dc.date.available2020-12-28T08:50:01Z-
dc.date.issued2008-
dc.identifier.urihttp://di.univ-blida.dz:8080/jspui/handle/123456789/8261-
dc.descriptionبيبليو. ايض. 210صfr_FR
dc.description.abstractفي محیط اجتماعي اقتصادي غیر مستقر، تعیش المؤسسة الصغیرة والمتوسطة الجزائریة تجربة صعبة في تحولھا نحو اقتصاد السوق. ھذه المؤسسات علیھا أن تعید النظر في نمط إداراتھا والعلاقات الرابطة بین أطراف فاعلیھا، خاصة وأن منافسیھا یتبنون طرق تسییر معقدة وفعالة تسمح لھم بالتأقلم مع تغیرات ھذا المحیط. أمام ھذا الوضع یجد الأطراف الفاعلین لھذا القطاع أنفسھم مجبرین على تدارك المستوى من خلال تأھیل مؤسساتھم. تبحث دراستنا إلى الربط بین تأھیل المؤسسات الصغیرة والمتوسطة في الجزائر والحوكمة بھدف تحسین أدائھا. في ھذا الإطار استعرضنا في أول المطاف أھم عناصر وقواعد نظام حوكمة المؤسسات الصغیرة والمتوسطة، ثم قمنا بتوضیح أھم العوامل الذي یقدمھا التأھیل من أجل تطبیق الحوكمة في ھذا النوع من المؤسسات. وفي الأخیر تطرقنا إلى دراسة حالة مؤسسة "جتوب" التي تم تأھیلھا منذ سنة 2004 إثر برنامج أوروه تطویر المؤسسات الصغیرة والمتوسطة الجزائریة، من أجل توضیح العلاقة بین التأھیل، نظام الحوكمة والأداء.fr_FR
dc.publisherالبليدة1fr_FR
dc.subjectالمؤسسات الصغيرةfr_FR
dc.subjectالمؤسسات المتوسطةfr_FR
dc.subjectالحوكمةfr_FR
dc.subjectالاداءfr_FR
dc.titleتأھیل المؤسسات الصغیرة والمتوسطة، مدخل لتطبیق الحوكمة وتحسین الأداءfr_FR
dc.title.alternativeدراسة حالة مؤسسة " جتوب"fr_FR
dc.typeThesisfr_FR
Collection(s) :Thèse de Magister

Fichier(s) constituant ce document :
Fichier Description TailleFormat 
31-330-158-1.pdfأطروحة ماجستير1,37 MBAdobe PDFVoir/Ouvrir


Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.