Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document :
https://di.univ-blida.dz/jspui/handle/123456789/9239
Affichage complet
Élément Dublin Core | Valeur | Langue |
---|---|---|
dc.contributor.author | مالك، محمد | - |
dc.date.accessioned | 2021-01-24T12:09:45Z | - |
dc.date.available | 2021-01-24T12:09:45Z | - |
dc.date.issued | 2011 | - |
dc.identifier.uri | http://di.univ-blida.dz:8080/jspui/handle/123456789/9239 | - |
dc.description | .ص.176 : إيض. ؛ 30 سم | fr_FR |
dc.language.iso | other | fr_FR |
dc.publisher | جامعة البليدة 1 | fr_FR |
dc.subject | التدريب | fr_FR |
dc.subject | ادارة الموارد البشرية | fr_FR |
dc.title | دور تدريب المورد البشري في تحقيق الاهداف الإستراتجية للمؤسسة الإنتاجية | fr_FR |
dc.title.alternative | بئر العاتر - تبسة SOMIPHOS دراسة ميدانية بالمؤسسة الوطنية لانتاج الفوسفات | fr_FR |
dc.type | Thesis | fr_FR |
Collection(s) : | Thèse de Magister |
Fichier(s) constituant ce document :
Fichier | Description | Taille | Format | |
---|---|---|---|---|
31-300-163-1.pdf | أطروحة ماجستير | 977,81 kB | Adobe PDF | Voir/Ouvrir |
Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.